Depuis quelques années, plusieurs entreprises de l’industrie ont créé un département des ressources humaines afin d’uniformiser les pratiques et de centraliser le recrutement. Les regroupements de concessionnaires et la pénurie de main-d’œuvre sont aussi à l’origine de cette pratique. Plusieurs reprochent à ce département leurs mauvaises performances en recrutement. Est-il possible de faire mieux actuellement?
Ceux qui croyaient que les choses pourraient aller mieux devront se raviser. Non seulement la pandémie mondiale traverse une 6e vague, mais l’Ukraine et la Russie sont en guerre, la crise des puces électroniques est loin d’être terminée, mais nous sommes également confrontés à une récession économique mondiale et des problèmes de pièces et de […]
Une loi sur l’affichage du salaire
Saviez-vous que des lois sur l’affichage du salaire sur les offres d’emploi sont en vigueur dans plusieurs états américains? En effet, la ville de New York a adopté une loi forçant les employeurs à divulguer le salaire sur leurs offres d’emploi et ce, dès mai 2022.